Меню раздела

Вакантные должности Администрации города

.

В Департаменте строительства и городского развития Администрации города Новочеркасска открыта вакансия ведущего инженера производственно-технического отдела (далее- инженер ПТО).

К кандидатам на вакансию ведущего инженера ПТО предъявляются следующие требования:
- высшее образование по специальности «Промышленное и гражданское строительство»;
- знание Конституции Российской Федерации, Устава Ростовской области, Устава муниципального образования;
- опыт и профессиональные навыки работы в сфере строительстве жилых и общественных зданий, опыт  работы по ведению строительного контроля не менее 5 лет.
По всем вопросам постановки в кадровый резерв ДСиГР обращаться по тел.25-31-69, 24-52-88.


В Администрации города Новочеркасска открыта вакансия инспектора сектора по казачеству и взаимодействию с федеральными структурами отдела по противодействию коррупции, взаимодействию с казачеством, правоохранительными и федеральными структурами.
К кандидатам на вакансию инспектора сектора по казачеству и взаимодействию с федеральными структурами отдела по противодействию коррупции, взаимодействию с казачеством, правоохранительными и федеральными структурами  предъявляются следующие требования:
- среднее профессиональное или высшее образование;
-профессиональные навыки работы в сфере, соответствующей направлению деятельности отдела, выполнения поручений непосредственного руководителя, эффективного планирования рабочего (служебного) времени.
По всем вопросам обращаться в отдел муниципальной службы и развития персонала по тел.25-98-31.



В Администрации города Новочеркасска открыты вакансии   старшего инспектора Управления муниципальной инспекции и ведущего специалиста Управления муниципальной инспекции.
К кандидатам на вакансию ведущего специалиста Управления муниципальной инспекции  предъявляются следующие требования:
-высшее юридическое образование;
-профессиональные навыки работы в сфере, соответствующей направлению деятельности отдела, выполнения поручений непосредственного руководителя, эффективного планирования рабочего (служебного) времени;
-профессиональные навыки работы в сфере, соответствующей направлению деятельности отдела, выполнения поручений непосредственного руководителя, эффективного планирования рабочего (служебного) времени.
Для постановки в кадровый резерв кандидатам на  данные должности  необходимо предоставить следующие документы:
-резюме (подробное);
-письменного заявления на имя председателя Комиссии; 
-собственноручно заполненная и подписанная автобиография;
-собственноручно заполненной и подписанной анкеты установленной формы с приложением фотографии;
-копии паспорта;
-копий документов, подтверждающих необходимое профессиональное образование;
-копий документов о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, – в случае их наличия;
-копия трудовой книжки;
-документов, характеризующих кандидата (характеристики, отзывы, результаты тестирования и т.д.), – в случае их наличия;
-фото 3х4;
-рекомендации.
К кандидатам на вакансию старшего инспектора Управления муниципальной инспекции предъявляются следующие требования:
- среднее профессиональное или высшее образование;
-профессиональные навыки работы в сфере, соответствующей направлению деятельности отдела, выполнения поручений непосредственного руководителя, эффективного планирования рабочего (служебного) времени.
По всем вопросам обращаться в отдел муниципальной службы и развития персонала по тел.25-98-31.



Наверх